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枣庄市国有资产经营有限公司招聘简章
发布时间:2020-12-04 16:12:11  

枣庄市国有资产经营有限公司招聘简章

 

根据业务发展和工作需要,枣庄市国有资产经营有限公司面向社会公开招聘。现将有关事项公告如下:

一、招聘计划及岗位要求

1枣庄市国有资产经营有限公司

(一)会计主管1人:坚持原则、廉洁奉公、恪守职业道德;熟练掌握企业会计准则、各项财经和税收法律法规、以及相关财务处理方法,熟练使用用友财务软件及OFFICE等办公软件;有较强组织协调能力,风险意识强,善于管理;五年以上会计工作经验,独立负责公司财务工作三年以上,有集团财务管理和投融资经验优先;具有中级以上专业技术职称证书、注册会计师职业资格证优先;“双一流”毕业生优先。待遇按照岗位级别标准确定,试用期满,优秀者可适时推荐任职

(二)人力资源主管1人有人力资源相关从业经验,熟悉企业绩效考核、薪酬分配、员工培训与开发相关工作;负责建立公司人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度;“双一流”毕业生优先。待遇按照岗位级别标准确定,试用期满,优秀者可适时推荐任职

(三)产权管理部助理1人:企业管理、投融资、法律等相关专业,熟悉企业并购、重组,产业整合,投资项目工作流程;有相关工作经验者优先;“双一流”毕业生优先。待遇按照岗位级别标准确定,试用期满,优秀者可适时推荐任职

(四)产权交易专员1人:委派至枣庄市公共资源国有产权交易有限公司,从事国有产权交易工作,“双一流”高校全日制本科及以上学历,未在枣庄地区缴纳过社保,毕业三年以内。待遇标准不低于5000元。试用期满特别优秀者,可安排职务,待遇不低于8000元。

2枣庄中采招投标有限公司

(一)招投标业务员2人熟悉招投标工作的各项法律法规、流程,熟练掌握招标文件的各组成部分及运用;能独立完成投标文件的编制;有良好的的业务沟通能力、应变能力及业务承揽能力;负责公司业务拓展与客户维护,市场项目信息收集与评估,有招标类从业证书优先。        

待遇标准:底薪+绩效

二、基本条件和要求

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律,廉洁从业;

(三)具有良好的道德品行和适应岗位要求的身体条件;

(四)具有岗位要求的专业或技能条件,具备良好的心理素质和心理适应能力;

(五)曾受过刑事处罚的人员,在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

三、招聘程序
  招聘工作按照公开报名、资格审核、面试等程序进行本次招聘通过枣庄市艾弗森网站(sgzw.jhtmq.com)、公开发布招聘信息。

(一)报名时间:自发布公告之日起至2020年 12 2017:00截止。

(二)报名方式:本次招聘仅接受网上报名。请下载《枣庄市国有资产经营有限公司应聘人员信息登记表》(附件),准确、完整、规范填写个人简历,连同个人身份证、学历学位证、学信网学历证明、职业资格或专业技术资格等证书的扫描件一并发送至指定邮箱(zzsgzgs@163.com)。邮件主题请标明:“姓名+应聘岗位”。请应聘者保证信息真实性,如信息失实,将取消应聘及聘用资格。

(三)简历筛选:综合考虑应聘者条件、岗位要求等因素,对应聘人员进行初步筛选,择优进入面试。未能进入面试者,不再另行通知。

(四)面试通知:面试将通过电话或电子邮件、短信等方式告知,具体时间地点以通知为准。
  四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程。应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料,凡弄虚作假者,一经查实,即取消面试或聘用资格。

(二)公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整个别岗位的招聘工作。

(三)本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训、招聘,请提高警惕,谨防受骗。

(四)本招聘简章最终解释权在枣庄市国有资产经营有限公司

、报名咨询电话

    枣庄市国有资产经营有限公司综合办公室:0632-3300069

  

 

 

枣庄市国有资产经营有限公司

                                     2020年124   

 


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